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《送合作方朋友》
有下列感覺的員工（如果有兩種以上）應(yīng)該主動辭職：
1、感覺給多少錢，干多少活是天經(jīng)地義的。
2、感覺上班花許多時間做與工作無關(guān)的事，沒什么好愧疚的。
3、感覺對老板安排的工作應(yīng)該悠著點，別干的太快，否則，新的工作會接踵而來，干得越多，失誤越多。
4、感覺老板下達(dá)的指示不是像軍令一樣，而是可以緩，可以變。
5、感覺老板是可以隨意頂撞的。
6、感覺在私下議論對公司、對老板的不滿意不是犯錯誤。
7、感覺外面的世界（別的企業(yè)）更美麗，在本企業(yè)不會讓自己進(jìn)步發(fā)展，在這里只是過渡，應(yīng)不停地尋求別的發(fā)展機會。
8、感覺下班后是自己的時間，沒有必要去想工作。
9、感覺公司的前景和個人的前景是兩回事，公司好不好不要緊，自己好就行。
10、感覺誠實就是笨，背后為公司做事，沒有回報是笨蛋。
以上10種感覺老板是會感覺到的，是無法掩飾的，這些感覺越多，老板越是會計劃替換你。不如自己主動提出辭職，還體面些。
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